The effects of global marketing and increased competition have added pressure to the brand management structure. أضافت تأثيرات التسويق العالمي والمنافسة المتزايدة ضغطًا على أساليب إدارة الماركة.
However, global marketing and increased competition have added pressure to the brand management structure. علاوةً على ذلك، أضاف كل من التسويق العالمي والمنافسة المتزايدة ضغطًا على أساليب إدارة الماركة.
In other words, employer brand management addresses the reality of the employment experience and not simply its presentation. على وجه آخر العلامة التجارية لصاحب العمل توجهة حقيقة تجربة التوظيف وليس مجرد عرض فكرة ما.
This academic paper was the first published attempt to "test the application of brand management techniques to human resource management". هذه الورقة الأكاديمية كانت أول محاولة لنشر فكرة اختبار تطبيق العلامة التجارية في إدارة الموارد البشرية.
It is stated that the traditional means of brand management has grown increasingly hard and complex within the postmodern marketplace. يذكر أن الوسائل التقليدية لإدارة العلامة التجارية قد حققت نموًا كبيرًا ومركبًا في سوق مجتمع ما بعد الحداثة.
"The cultural brand management process" – Actively engaging in the myth-making process in making sure the brand maintains its position as an icon. "عملية الإدارة الثقافية للعلامة التجارية"—تشترك بشكل فعال في عملية صنع أسطورة مما ياكد أن العلامة التجارية تعزز موقفها كرمز.
Non-price competition typically involves promotional expenditures (such as advertising, selling staff, the locations convenience, sales promotions, coupons, special orders, or free gifts), marketing research, new product development, and brand management costs. وعادةً ما تتضمن المنافسة غير السعرية نفقات ترويجية (مثل الإعلان، أو نفقات طاقم المبيعات، أو توفير مواقع يسهل الوصول إليها، أو نفقات الحملات الترويجية للمبيعات أو الكوبونات أو الطلبات الخاصة، أو الهدايا المجانية)، وتكاليف أبحاث المبيعات، وتحسين المنتجات الجديدة، وكذلك تكاليف إدارة العلامة التجارية.
The term "employer brand" was first publicly introduced to a management audience in 1990, and defined by Simon Barrow, chairman of People in Business, and Tim Ambler, Senior Fellow of London Business School, in the Journal of Brand Management in December 1996. مصطلح العلامة التجارية لصاحب العمل تم استخدامه لأول مرة بشكل عام في عام 1990م، وتم تعريبه بواسطة سيمون بارو، رئيس الموظفين في العمل وتيم أمبل زميل كلية لندن للأعمال، في مجلة إدارة العلامة التجارية في ديسمبر 1996م.
Advertising Art director Brand management Content strategy Copywriting Creative director Graphic designer Illustrator Industrial designer Information architecture Information graphics Instructional design Marketing communications Performing arts Presentation Technical writing Visual arts Visual design is the design working in any media or support of visual communication. الإعلان الإخراج الفني إدارة العلامات التجارية إستراتيجية المحتوى كتابة الإعلانات الإخراج الإبداعي بنية المعلومات مخطط المعلومات البياني التصميم التعليمي الاتصالات التسويقية الفنون التعبيرية العرض التقديمي الكتابة الفنية الفنون المرئية التصميم المرئي هو التصميم الذي يعمل في مجال الوسائط أو دعم الاتصالات المرئية.
جوال إصدار